Palembang – Kantor Wilayah Kementerian Hukum Sumatera Selatan (Kanwil Kemenkum Sumsel) mengikuti kegiatan Obrolan Penilaian Kompetensi Edisi Terkini (OPLET) Series 2.0 Tahun Anggaran 2025, yang diselenggarakan oleh Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Hukum secara daring melalui aplikasi Zoom, Kamis (6/11).
Kegiatan ini diikuti oleh Kepala Kantor Wilayah Kemenkum Sumsel, Maju Amintas Siburian, didampingi Kepala Divisi Pelayanan Hukum, Alkana Yudha, Kepala Bagian Tata Usaha dan Umum, Bulan Mahardika Subekti, serta para pejabat fungsional di lingkungan Kanwil Kemenkum Sumsel.
Acara dibuka dengan laporan pelaksanaan kegiatan yang disampaikan oleh Kepala Pusat Penilaian Kompetensi BPSDM Hukum, Eva Gantini. Dalam laporannya, Eva menjelaskan bahwa sepanjang tahun 2025 telah dilatih sebanyak 1.455 asesor, dan telah dilakukan seleksi terhadap 7 calon atase hukum yang akan bertugas di luar negeri. Laporan ini menekankan pentingnya pemanfaatan hasil penilaian kompetensi sebagai dasar pengambilan keputusan dalam pengembangan karir Aparatur Sipil Negara (ASN).
Kegiatan ini juga dihadiri oleh Sekretaris Utama Badan Kepegawaian Negara (BKN), Hj. Imas Sukmariah, yang memberikan sambutan sekaligus menyerahkan Sertifikat Penyelenggaraan Penilaian Kompetensi Akreditasi “A” kepada Kepala BPSDM Hukum, Gusti Ayu Putu Suwardani, sebagai bentuk pengakuan atas mutu dan profesionalisme pelaksanaan penilaian kompetensi ASN di lingkungan Kemenkum.
Dalam sambutannya, Kepala BPSDM Hukum, Gusti Ayu Putu Suwardani, menekankan bahwa pencapaian akreditasi A bukan sekadar penghargaan, tetapi harus menjadi motivasi untuk terus menjaga kualitas dan kredibilitas layanan penilaian kompetensi ASN. Beliau juga memaparkan peran BPSDM Hukum dalam membentuk aparatur yang profesional dan berintegritas melalui penilaian kompetensi yang objektif dan berkelanjutan.
Menanggapi kegiatan ini, Kepala Kantor Wilayah Kemenkum Sumsel, Maju Amintas Siburian, menyampaikan:
“Kegiatan OPLET Series 2.0 memberikan pemahaman menyeluruh tentang mekanisme penilaian kompetensi ASN dan pemanfaatannya dalam pengembangan karir. Kanwil Kemenkum Sumsel berkomitmen untuk menerapkan hasil penilaian kompetensi secara optimal guna membangun aparatur yang kompeten, adaptif, dan profesional.”
Kegiatan OPLET Series 2.0 ini diharapkan dapat memperkuat sinergi antar-pengelola SDM di seluruh lingkungan Kemenkum, termasuk Kanwil Kemenkum Sumsel, untuk mewujudkan tata kelola aparatur yang unggul dan berorientasi pada kinerja.
